photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

**** URGENT **** prise de poste dès que possible. Le Centre Médico-Chirurgical de Chaumont, membre du groupe ELSAN, est situé au cœur de la ville de Chaumont (52000) en Haute-Marne. Cette localisation offre un environnement de vie agréable, alliant qualité de vie et opportunités professionnelles Concernant vos missions : Vous travaillerez avec votre binôme Aide Soignant H/F sous la responsabilité de l'Encadrement Infirmier, et vous aurez pour missions principales : -Assurer les soins techniques et d'hygiène -Assurer la bonne prise en charge des patients et leur sécurité -Veiller à la tenue des dossiers de soin -Veiller à la continuité des soins Poste à pourvoir en service de chirurgie Des conditions de travail attractives : - Poste en 12h00 - Nous vous accueillons en CDI - Une équipe prête et motivée à vous intégrer : elles n'attendent que vous. Une rémunération pensée sur mesure : - Un salaire lié à la convention FHP - Un supplément CMC qui varie selon votre date de diplomation - Le Ségur de la santé : 260 € bruts mensuels - Une prime « métier » de 300 € bruts mensuels - Une mutuelle avec une participation employeur à 50% - Un self avec une participation[...]

photo Chef / Cheffe des ventes

Chef / Cheffe des ventes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La société FIM du groupe Ménil, située à Laval (53), est spécialisée dans le négoce de produits et biens en maréchalerie. Le groupe Ménil est spécialisé dans l'équipement cheval et nature, il se compose de différentes sociétés : France Industrie Maréchalerie, Hippomat et Abrivert. Envie d'en savoir plus ? Vous pouvez vous rendre sur notre site internet : https://www.france-marechalerie.fr/ Nous recherchons notre futur(e) Chef des ventes. Vos principales missions : Sous la supervision du directeur du développement commercial et achats, vous assurerez les missions suivantes : - Encadrement de l'équipe de vente : superviser, former et motiver l'équipe commercial, s'assurer de la qualité de l'accueil client physique et téléphonique, - Suivi et animation de la force de vente itinérante : organiser les plans de tournée, définir les zones de prospections et les objectifs, organiser des réunions commerciales, accompagner ponctuellement les commerciaux sur le terrain, - Gestion commerciale et relation client : développer le portefeuille client, négocier avec les clients, surveiller le marché et la concurrence, gérer les litiges, fidéliser notre clientèle de professionnelle,[...]

photo Responsable de magasin optique lunetterie

Responsable de magasin optique lunetterie

Emploi Autres commerces

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Au sein d'une surface de vente spacieuse et lumineuse, vous pourrez mettre à profit vos compétences managériales, techniques et commerciales, accompagné(e) par une équipe chaleureuse et attentive aux attentes de la clientèle. Opticien(ne) confirmé(e) diplômé(e) d'un BTS OL, vous justifiez d'une solide expérience d'au moins 5 ans dans le secteur de l'optique. Durant cette expérience, vous avez encadré des équipes, et vous avez développé de réelles compétences dans l'animation, la motivation et montée en compétence de vos équipes. Vous faites preuve d'écoute et de disponibilité. Fortement orienté(e) business et résultat, passionné(e) par l'humain, vous serez le garant de la dynamique du magasin. Le professionnalisme, l'expertise, la satisfaction client, l'éthique et la performance sont les valeurs qui nous animent. Poste à pourvoir début février CDI - 39h Salaire selon profil - à définir + Primes, ...

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Coulanges-lès-Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'encadrant éducatif du Lieu de vie et d'accueil exerce ses fonctions auprès d'enfants en situation de placement par l'Aide sociale à l'Enfance dans le cadre d'un jugement des affaires familiales. Polyvalent, il intervient auprès des enfants dans leur quotidien sur le lieu d'accueil des enfants et participe à leur accompagnement socio-éducatif. Les missions sont réalisées en journée et lors des gardes de nuit (1 permanence tous les 3 jours), tout au long de la semaine et en présence des enfants, en temps de travail personnel ou en réunion. Selon les compétences acquises au travers de votre formation professionnelle, les missions peuvent variées. Sous la responsabilité hiérarchique des co-directrices du Lieu de Vie et d'Accueil : - Vous êtes garant(e) de l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis, en veillant au respect des règles de vie collectives et au respect des règles d'hygiène et de sécurité, en favorisant le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation. - Vous établissez une relation de confiance avec eux. - Vous vous inscrivez dans la dynamique d'équipe du LVA. - Vous gérez les aspects logistiques, administratifs[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

a) Gestion administrative - Secrétariat accueil - Gestion et suivi des inscriptions b) Pilotage du projet associatif - Identification des besoins territoriaux et partenariaux et élaboration de stratégies de réponse - Elaboration d'objectifs opérationnels - Détermination des moyens en lien avec les objectifs (humains, matériels, budgétaires.) - Planification, coordination et suivi des actions - Mise en place des évaluations et perspectives c) Développement commercial et pédagogique lié à l'activité - Recherche et maintien de partenariats - Identification des besoins et attentes des clients et retranscription en réponse opérationnelle - Accompagnement des partenaires dans la mise en place des actions : vente de produits, sélection du public, suivi administratif et financier - Développement de moyens facilitateurs dans la relation et l'accueil du public d) Prospective financière - Elaboration des budgets prévisionnels par secteur et par action - Suivi et contrôle des budgets - Analyse des résultats financiers et perspectives - Recherche d'optimisation budgétaire e) Encadrement des actions - Coordination de séjours et de centres - Coordonner tout type d'actions : périscolaire,[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Carrelage - Maconnerie

Idaux-Mendy, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du travail Rentrée 2026 - Durée : 2 ANS Rejoignez le Groupe ARLA - Acteur majeur de la construction dans le Sud-Ouest Implanté entre le Pays Basque, le Béarn et les Landes, le Groupe ARLA intervient depuis plus de 40 ans dans plusieurs domaines de la construction : maçonnerie, construction métallique, désamiantage et échafaudages. Entreprise indépendante, ancrée localement, ARLA accorde une attention particulière à l'humain, à la qualité de vie au travail et au développement des compétences de ses collaborateurs. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour accompagner notre Responsable RH dans la gestion quotidienne des dossiers administratifs, sociaux et RH du groupe. Vos missions principales : Encadré(e) et formé(e) tout au long de votre alternance, vous participerez à : Gestion administrative du personnel - Organisation et suivi des candidatures (préparation des entretiens, réponses, tableaux de suivi) - Préparation des dossiers d'embauche et formalités d'intégration - Suivi des périodes d'essai et des renouvellements - Suivi des visites médicales et des affichages obligatoires Suivi du temps de travail et des absences -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Asque, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Centre Educatif Renforcé Cairn, situé à Asque (65130) est un dispositif d'hébergement et d'accompagnement accueillant huit adolescents (16 à 18 ans) dans le cadre du Code de Justice Pénal des Mineurs. L'équipe est composée de onze professionnels (personnels de jour et de nuit), un directeur, une psychologue, une secrétaire comptable. CDD de remplacement urgent (à compter du 26/01) dans le cadre d'un arrêt maladie. Reconduction fortement possible. Les Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez l'accompagnement et l'encadrement des mineurs placés sous main de justice dans le cadre de la gestion quotidienne, d'activités techniques, d'activités sportives et culturelles. Vous serez également un interlocuteur impliqué (réunions d'équipe et rencontres avec les partenaires). Journées de travail de 12h en continu + nuits couchées en doublure selon roulement. Travail certains week-ends et jours fériés. Convention Collective 66

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Assistant / Assistante de manager

Emploi

Eckartswiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous serez en charge d'assister la Responsable de site au au sein d'une station service d'autoroute. Vos missions : - assister la Responsable de site dans les diverses tâches administratives - traitement journalier et vérification des caisses, des produits de tabac et de la française des jeux - relevé des jauges de pompes, complétude des dossiers et des bons de livraison - organiser les transferts de fonds - traitement des mails, appels téléphoniques, maîtrise de l'outil informatique indispensable - encadrement des employé(e)s (aide et conseils dans la réalisation des actes techniques ou commerciaux) - mise en oeuvre de la démarche qualité et l'application des normes de procédure - gestion des plannings - contrôle et réception des marchandises - remplacement des salariés absents (accueil client, gestion de la caisse, remplissage des linéaires....) Horaires de journée, amplitude de 8h à 19h. Horaires postés si remplacement d'un salarié absent. Vous travaillez 2 week-end par mois. Lieu de travail non desservi par les transports en commun Prise de poste immédiate. Vous avez obligatoirement 2 années d'expérience en comptabilité et êtes à l'aise dans ce domaine.

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Architecte conseiller / Architecte conseillère

Emploi Architecture

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

** Poste à pourvoir à compter du 7 avril 2026 jusqu'au 31 octobre 2026 ** ( remplacement de congé maternité.) avec possibilité de renouvellement selon organisation interne ** Candidature CV et lettre de motivation à adresser avant le 28 février 2026 ** VOTRE MISSION PRINCIPALE * Conduite de démarches de conseils en amont de la conception de bâtiments, d'études de stratégies d'aménagement ou de développement auprès des collectivités locales * Accompagnement qualitatif des collectivités locales pour faciliter le passage à l'opérationnel (architecture, urbanisme et paysage) - élaboration d'études générales ou thématiques, à différentes échelles (de l'intercommunalité au quartier) - réalisation de diagnostics territoriaux permettant de dégager les enjeux communaux pour enrichir le projet de développement des collectivités - rédaction d'orientation d'aménagement à traduire dans les documents d'urbanisme - réaliser des études de faisabilité et rédaction de cahiers des charges d'études, de pré-programmations et de consultations de maîtrise d'œuvre (intention architecturale, MAPA.) * Conseil aux particuliers : conseils, informations et orientations pour construire, restaurer,[...]

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Chef / Cheffe de service technique de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albi, 81, Tarn, Occitanie

La Direction des fonctions supports du Centre Hospitalier d'Albi recherche, pour sa direction commune, son/sa futur(e) Ingénieur(e) hospitalier(e) en charge de la gestion des services techniques à temps plein, par mutation, détachement ou en CDI à compter du 1er septembre 2026. Le service est composée de : - 1 Ingénieur hospitalier (vous) ; - 4 Techniciens Supérieurs Hospitaliers - 1 dessinateur; - une équipe d'ouvriers professionnels. Rattaché(e) au directeur des fonctions supports, vous êtes en charge des projets immobiliers, de la maintenance et de l'encadrement des services techniques.. Vous possédez un diplôme Bac+5 école d'ingénieur (généraliste, BTP ou spécialités dérivées du BTP) ou une expérience justifiant d'un niveau équivalent, avec une première expérience en secteur hospitalier, dans une entreprise de bâtiment ou dans un Bureau d'étude technique. Nous recherchons une personne qui : - Sait gérer des projets et animer des équipes ; - Est capable de prendre des décisions et de mettre en place des plans d'action ; - Fait preuve d'écoute, d'organisation et a le sens du travail d'équipe

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vous rejoindrez une PME industrielle française d'environ 250 collaborateurs reconnue pour son modèle économique durable, son esprit entrepreneurial et ses valeurs familiales. Le groupe allie innovation et performance industrielle tout en valorisant un environnement de travail collaboratif, structurant et épanouissant. En pleine croissance, l'entreprise poursuit son développement et renforce ses équipes pour accompagner ses projets, se structurer et montée en puissance sur le marché. Dans ce contexte, AGB Recrutement recherche pour le compte de la société un Responsable Commercial F/H en CDI pour l'une des entités du groupe. Le poste est basé dans le secteur albigeois (81). Le poste : Rattaché(e) à la Direction Commerciale du groupe, vous prenez la responsabilité de la gestion et du développement commercial de l'activité d'une entité, dans le secteur de la réparation, de la mobilité et de la vente de pièces détachées mêlant ventes à distance, e-commerce, clientèle professionnelle et particuliers. Vous encadrez et animez une équipe commerciale de 6 à 8 collaborateurs télévendeurs et/ou commerciaux sédentaires (type call-center), en lien étroit avec un référent technique[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Salernes, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein du service Enfance-Jeunesse de la Commune, vos principales missions seront les suivantes: - Assurer l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants ou de jeunes de 3 à 17 ans, dans le cadre des services proposés par la commune, - Proposer des projets d'animation, - S'assurer du respect des règles de sécurité liées à l'accueil collectif des mineurs (ACM), - Assurer la transmission des informations, etc. BAFA ou CAP AEPE obligatoire - Expérience souhaitée mais débutant accepté. Horaires variables suivant besoins du service. Poste à pourvoir dès maintenant avec possibilité de renouvellement.

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de cette crèche multi-accueil pouvant accueillir 40 enfants , vous accompagnez les enfants dans leur développement au quotidien selon leurs besoins propres. La pédagogie de la crèche défend l'individualité de chaque enfant, son rythme, ses émotions, son développement, ses besoins, ses capacités, ses attentes envers l'adulte qui l'accompagne à grandir de manière respectueuse. Vous êtes garant-e de la qualité des soins, du bien-être et du respect du rythme individuel des enfants, vous accompagnez l'équipe dans cet objectif. Vos qualités d'observation, d' analyse et de réflexion autour de vos pratiques sont indispensables pour rejoindre notre équipe. Votre motivation à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre adaptabilité, votre remise en question et votre sens de la communication sont vos atouts. Professionnellement curieux-se, vous avez envie de développer des compétences. Votre autonomie de travail est valorisée par la direction qui vous accompagne. Salaire à négocier selon convention collective en fonction de votre profil et de votre ancienneté. Avantages : - chèques vacances, - chèques cadeaux, - taux d'encadrement plus favorable que la législation, -[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

poste à pouvoir du 30/03 au 30/09 pendant les vacances scolaires responsable des club enfants, hors vacances second d'animation Personnalité solaire, vous aimez les challenges et souhaitez acquérir de nouvelles compétences en management ? Devenez notre prochain second d'animation H/F, un poste de terrain mêlant créativité, esprit d'initiative et talent d'organisation. Rattaché au responsable d'animation, vous êtes présent en permanence sur le terrain : au quotidien, vous partagez votre bonne humeur et votre enthousiasme auprès des clients et des équipes ! Pivot de l'équipe d'animation, voici un avant-goût de votre quotidien : - Management de l'équipe : être attentif à la cohésion et au bien-être des collaborateurs, expliquer et faire respecter les consignes - Organisation des animations : contribuer à la mise en scène et à la réalisation des activités, planifier les spectacles et les événements - Suivi de la satisfaction client : échanger avec les vacanciers, transmettre les remarques et les observations, proposer des axes d'amélioration - Coordination du service : maintenir en cas de besoin la continuité des prestations, assister le responsable animation dans ses différentes[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

poste à pouvoir du 30/03 au 30/09 logé & nourri, restauration sous format buffet Vous recherchez un poste de production en cuisine, pour évoluer ensuite vers plus de responsabilités ? Devenez notre prochain cuisinier / chef de partie H/F au sein de notre club : rattaché au chef, vous intégrez une brigade prête à vous faire progresser et apprenez à nos côtés de nouvelles techniques culinaires. Virtuose des fourneaux, voici un avant-goût de votre quotidien : - Production, préparation et dressage des plats - Respect des grilles de menus et des fiches techniques - Application des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que des conditions de stockage des marchandises et des denrées alimentaires - Service des clients au buffet, échanges avec les vacanciers - Réalisation des animations culinaires, show cooking et élaboration de pizzas maison Envie de prendre le large et de partager une aventure humaine formatrice ? Relevez le défi, embarquez dès à présent dans l'aventure Belambra : - Vous disposez au minimum d'un CAP/BEP cuisine et de deux années d'expérience professionnelle - Parmi vos nombreuses qualités, vous aimez les choses bien faites : vous avez à cœur de sortir des assiettes[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

IMA Recrutement, membre du groupe Interima, accompagne son client dans le renforcement de ses équipes techniques et commerciales. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : Un (e ) Commercial H/F - Centre Ouest Rattachés aux responsables opérationnels, ces postes clés interviennent en autonomie sur leur secteur et garantissent la qualité du service, le suivi client et la performance de leur zone. Notre client commercialise des solutions techniques et des services innovants destinés à une clientèle professionnelle variée. Reconnus pour son expertise, son accompagnement sur mesure et son savoir-faire, ils poursuivent leur développement sur le territoire français. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Commercial(e) Niveau 1, mobile sur la région Centre Ouest, afin de renforcer notre équipe commerciale et d'accompagner notre croissance. Rôle & Environnement du poste : Relations hiérarchiques : - Encadré(e) par : Commercial Niveau 2 , Directeur des ventes Relations fonctionnelles internes : Service commercial, ADV , Service technique, SAV - Bureau d'études - Marketing Relations fonctionnelles externes : - Clients - Prospects - Fournisseurs - Formateurs[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Château-Garnier, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'un poste qui a du sens, où votre savoir-faire culinaire contribue chaque jour au bien-être et au plaisir des personnes âgées ? L'EHPAD La Rêverie recherche un Chef Cuisinier H/F en CDD. Vous rejoindrez une structure où la qualité de l'accompagnement, le respect des résidents et la bientraitance passent aussi par l'assiette. À ce poste, vous jouerez un rôle central dans le quotidien des résidents, en proposant une cuisine adaptée, équilibrée et gourmande, attentive aux besoins nutritionnels. Vos missions principales - Garantir la qualité des prestations culinaires et la satisfaction des résidents, dans le respect des régimes spécifiques et des textures adaptées. - Élaborer les menus en lien avec les contraintes nutritionnelles et budgétaires. - Assurer la production des plats chauds et froids dans le respect des fiches techniques. - Contrôler les préparations sur les plans gustatif, qualitatif et quantitatif, ainsi que leur présentation. - Gérer les commandes et les approvisionnements : suivi des stocks, contrôle des livraisons, inventaires, calcul du coût de revient. - Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et appliquer[...]

photo Responsable d'élevage avicole

Responsable d'élevage avicole

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lusignan, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une filière en pleine expansion et contribuez à pleinement au développement du marché avicole ! Intégrez une PME dynamique, basé en Deux-Sèvres, spécialisée dans la production avicole. Dans un contexte de croissance, l'entreprise recrute un(e) responsable de production avicole qui sera chargé(e) du pilotage de l'ensemble des activités de production agricole et de maintenance des élevages. Rattaché(e) au directeur général, vos missions seront les suivantes : - Piloter les différents bâtiments d'élevage via les équipes terrain pour garantir la qualité de la production, - Assurer le suivi quotidien de la santé animale (mortalité, comportement, performances zootechniques) en relation étroite avec les vétérinaires et partenaires techniques, - Garantir le bon fonctionnement des élevages via le coordinateur maintenance, - Veiller au respect de la qualité, de la biosécurité et de l'environnement par la mise en œuvre de procédures d'hygiène, - Encadrer indirectement une équipe d'une trentaine de personnes (élevage et maintenance) par l'intermédiaire du responsable maintenance et du coordinateur des bâtiments, - Suivre la performance grâce aux différents indicateurs mis[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Vaugrigneuse, 91, Essonne, Île-de-France

L'Auxiliaire de Puériculture participe à l'accueil et à l'intégration sociale d'enfants porteurs de handicap, atteints de maladies chroniques, ou en situation de risque d'exclusion. Savoir & Connaissances : - Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans - Connaissance dans le domaine paramédical et diététique - Techniques de l'observation de l'enfant - Maîtrise des techniques de soins - Notions de réglementation petite enfance - Encadrement des stagiaires - Formation et application des connaissances acquises - Connaissance de la procédure d'évacuation - Savoir-faire & Outils : - Analyser et réfléchir sur sa pratique - Transmettre des informations à l'équipe, aux familles Repérer les priorités des actions et de la sécurité - Créer un cadre sécurisant pour l'enfant - Transmettre des compétences - Se former et actualiser ses connaissances pour évoluer - Respecter les consignes de sécurité Missions: Accueil et garde des enfants Aide à la prise des repas, aux soins d'hygiène corporelle à partir d'observations et de consignes. Aide[...]

photo Poseur(se) de films de protection de vitrage de véhicules

Poseur(se) de films de protection de vitrage de véhicules

Emploi Automobile - Moto

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Nous recherchons, pour notre atelier automobile situé à Jarry, un(e) teinteur(se) automobile et bâtiment expérimenté(e), spécialisé(e) dans la pose de films pour vitres teintées. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (35 heures). Le/la "teinteur(se)" exercera ses fonctions sous la direction du gérant et interviendra aussi bien en atelier que ponctuellement sur des chantiers extérieurs. Activités principales : - Préparer les véhicules et surfaces vitrées avant intervention (nettoyage, protection) - Poser des films teintés automobiles conformément à la réglementation en vigueur - Poser des films solaires, décoratifs ou de protection sur vitrages de bâtiments - Découper, ajuster et appliquer les films avec précision - Contrôler la qualité des prestations réalisées et effectuer les retouches si nécessaire - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Activités complémentaires : - Déplacer les véhicules clients (récupération et restitution) - Assurer les entrées et sorties des véhicules - Vérifier l'état des véhicules avant et après intervention - Intervenir ponctuellement sur des chantiers extérieurs - Assurer, si nécessaire, l'ouverture et la fermeture[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Assurances

Robert, 97, Martinique, -1

La Mutuelle UFR recherche son(sa) futur(e) Directeur(rice) du Développement Commercial ! La Mutuelle Unité Fraternelle des Régions est l'une des principales mutuelles des Antilles. Son siège social est basé à Cité Lacroix au Robert en Martinique. Elle opère à travers 12 agences réparties en Martinique, Guadeloupe, Guyane, Réunion et Paris. Elle assure la protection de 150 000 personnes. L'organisation emploie environs 120 salariés. Depuis 2009, la Mutuelle UFR est le partenaire de KLESIA dans les DROM et est substituée à KLESIA Mut'. Ce poste est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général de la Mutuelle UFR. Le(la) Directeur(rice) du développement commercial supervise les directions Réseau Individuel et réseau collectif soit environ 60 salariés. Principales Missions : 1. Définir avec la Direction Générale la stratégie commerciale et assurer sa mise en œuvre : Analyser les marchés, la concurrence et les opportunités ; Elaborer le plan de développement commercial sur les marchés particuliers et des entreprises (produit, zone de chalandise, répartition des commerciaux.) ; Définir les objectifs commerciaux et les plans d'actions associées. 2. Piloter l'activité[...]

photo Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La SPL TerritoArts recherche pour le site de Chateau Morange, un responsable d'exploitation qui devra assurer à la fois la gestion et l'exploitation locale du site, ainsi que l'animation artistique et culturelle du lieu. Sous l'autorité hiérarchique de la direction générale, le.la responsable devra déployer et mettre en oeuvre les activités et orientations définies par la gouvernance, notamment : - la politique artistique et culturelle sur Chateau Morange, - l'ancrage territorial du site et son rayonnement - la coordination de l'ensemble des activités et opérations d'exploitation rattachées, en assurant les liens transversaux avec les autres pôles de la SPL (technique- sécurité, production, administratif ,...) En ce sens, le responsable s'attachera avec l'équipe, dont il assure l'encadrement des activités et la gestion des planning à : d'une part - développer et engager une dynamique culturelle au sein du site -déployer des actions d'éducation artistique et culturelle -décliner le projet d'activité en choix opérationnels (résidence d'artiste, programmation,...) -coordonner et participer aux évènements culturels du lieu (festivals, ciné-concerts, temps forts locaux,[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Fère, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Beautor, 20, Aisne, -1

Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique

photo Vendeur / Vendeuse en produits frais

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi Enseignement - Formation

Lislet, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) rayon Boucherie. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Mettre en valeur les produits en rayon - Préparer, emballer et étiqueter les produits - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les stocks et participer à la vie du rayon Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique

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Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le chef de cuisine supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement. Gère l'approvisionnement des produits et des stocks Encadre l'équipe de cuisine (commis et apprentis) S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire Conçoit régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser sa clientèle Repos dimanche et lundi. Possibilité de temps plein ou temps partiel

photo Chef / Cheffe d'équipe nettoyage industriel

Chef / Cheffe d'équipe nettoyage industriel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vos missions : -Superviser et coordonner les opérations de dératisation et désinsectisation et de nettoyage sur le terrain. -Évaluer les infestations et proposer des solutions adaptées. -Former et encadrer une équipe de techniciens. -Assurer la conformité aux normes de sécurité et de réglementation. -Gérer les relations avec les clients et assurer un suivi de la satisfaction client. -Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour les dossiers clients - Organisation des plannings des équipes Vous aurez à votre disposition un téléphone portable et une voiture de service. Vous serez amené(e) à vous déplacer jusqu'à Chorges ou La Bâtie Poste du lundi au samedi (matin uniquement le samedi)

photo Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Construction - BTP - TP

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons pour l'un de nos entreprises spécialisée dans les services énergétiques et la performance des installations techniques recherche un(e) technicien(ne) de maintenance CVC en alternance. Missions Encadré(e) par un technicien expérimenté, vous participerez aux missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Réaliser des diagnostics de pannes et proposer des solutions adaptées - Effectuer les réglages et mises en service des équipements - Contrôler le bon fonctionnement des installations et veiller au respect des normes de sécurité - Renseigner les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi technique - Participer à l'amélioration de la performance énergétique des installations Profil recherché - Vous préparez une formation en alternance de type BTS ou BUT - Vous avez un intérêt marqué pour les équipements techniques et les métiers de terrain - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe - Vous avez le sens du service et un bon relationnel - Le permis B est demandé

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Service : Etablissement d’Accueil Non Médicalisé Lieu de travail : Briançon Nature du contrat : CDI 100% Prise de poste : Dès à présent Amplitude horaire : 35h du lundi au vendredi en journée A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d’activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d’utilité publique, a pour but d’assurer une mission de soins, d’accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L’ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : L’EANM (Etablissement d’Accueil Non Médicalisé) comporte trois unités à destination de personnes adultes en situation de handicap. Le Foyer Occupationnel[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Nouzonville, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Blagny, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Bram, 11, Aude, Occitanie

La Communauté de Communes Piège-Lauragais-Malepère recrute un(e) directeur(rice) pour la crèche de Bram. Poste à pourvoir au 1er avril. Service : Enfance Jeunesse Catégorie : A Grade : Infirmier(e) en soins généraux ou Educateur(rice) de jeunes enfants ou Puéricultrice Responsable hiérarchique : Directrice du pôle Enfance et Jeunesse Temps de travail : temps complet (35h/semaine) Crèche de 35 places (3 sections) Nombre d'agents : 14 Diplôme OBLIGATOIRE soit : Educateur(rice) de jeunes enfants Puéricultrice Infirmier(e) 3 ans d'expérience dans la petite enfance Pilotage de l'établissement : Assurer le bon fonctionnement de la structure et garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles Veiller à la mise en oeuvre du projet d'établissement Gestion administrative et financière du service (planning, contrat et facturation des familles, gestion du budget.) Optimisation des ressources disponibles Faire bilan aux différents financeur (CAF/ MSA) Management et animation de l'équipe : Recruter, encadrer, animer et accompagner l'équipe pluridisciplinaire Favoriser la cohésion d'équipe et assurer un cadre de travail bienveillant Veiller au partage de pratique Relation[...]

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en prêt-à-porter expérimenté(e) pour rejoindre notre enseigne Maison 123. Vous serez en charge d'assurer un accueil de qualité, de conseiller nos clients, et de participer à la gestion visuelle du magasin. En fonction de votre profil, vous pourrez accéder à des responsabilités supplémentaires telles que la gestion administrative, le merchandising, et la prise en charge de la réalisation de la vitrine de la boutique en collaboration avec la responsable. Si vous êtes passionné(e) par la mode et le service client, ce poste est fait pour vous ! *** Missions principales - Assurer un service client de qualité, identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Mise en place et réapprovisionnement des articles, respect des normes de merchandising. - Encadrement des transactions, gestion des retours et des échanges. - Participation à la mise en valeur des produits et à l'animation visuelle du magasin. - Retouches : Réalisation des retouches basiques sur les articles vendus. *** Nous proposons : - Un CDI 30 heures selon planning - Prime sur objectifs - 4 tenues vestimentaires offertes par an, renouvelées à chaque saison. -[...]

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Technicien / Technicienne responsable magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Almont-les-Junies, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Responsable de magasin industriel à Almont-les-Junies - 12300.- Gérer les stocks et les approvisionnements du magasin industriel - Superviser une équipe de magasiniers - Assurer la réception, le contrôle et le rangement des marchandises - Optimiser l'organisation du magasin pour garantir une bonne circulation des produits - Participer aux inventaires et assurer le suivi des indicateurs de performance Salaire : Entre 22000 et 25000EUR par an Durée du contrat : Intérim de 12 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans la gestion de stocks et la logistique - Capacité à encadrer une[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Caumont-sur-Aure, 14, Calvados, Normandie

La BACER (Bourse d'Aide aux Chômeurs par l'Environnement et la Récupération) est une association loi 1901 créée en 1993. Depuis 30 ans, elle favorise l'insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté en leur proposant des contrats de travail assortis d'un accompagnement dans toutes leurs démarches permettant de lever les freins à leur employabilité. En tant qu'accompagnateur socio-professionnel H/F, vous avez un poste centré sur l'accompagnement personnalisé et le suivi socio-professionnel des salariés en insertion. Accompagnement des parcours d'insertion : Être référent des salariés polyvalents dans leur parcours d'insertion et de formation Conduire des entretiens individuels et collectifs pour évaluer les besoins et fixer les étapes du parcours Dresser des bilans emploi et formation, définir les objectifs et les étapes de progression Identifier et lever les freins à l'emploi dans le respect de la personne et de sa dignité Évaluer la progression et adapter l'accompagnement en conséquence Mettre en œuvre un travail individualisé d'insertion en lien avec l'ensemble des partenaires Travail en réseau et partenariats : Collaborer avec les encadrants techniques,[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) employé(e) de rayon - CAP Employé Commercial Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un alternant en rayon frais pour préparer la formation du Titre Employé Commercial en alternance. Vos missions et responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits afin de répondre à leur besoin - Mettre en valeur les produits frais en rayon, en veillant à la présentation, l'étiquetage et la rotation des stocks - Procéder aux encaissements des clients - S'assurer du bon entretien de l'espace de vente - Apprendre les techniques de vente et de merchandising Avantage de l'alternance : - Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe) - Vous préparez un Titre de niveau CAP tout en acquérant une expérience professionnelle concrète - Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance - L'entreprise est un acteur reconnu dans son domaine, offrant un environnement de travail dynamique et formateur Modalités : Contrat : Apprentissage Formation : Titre Employé Commercial (niveau 3 - CAP) Rythme d'alternance : Présence à l'école[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi

Aubazines, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Restaurant inclusif - Donnez un nouvel élan à votre carrière Envie de cuisiner autrement ? Et si vous deveniez acteur(trice) d'une aventure culinaire et humaine hors du commun ? Nous recrutons un(e) chef(fe) de cuisine prêt(e) à bousculer les codes et à donner vie à ce projet unique. Vos responsabilités : Vous encadrez une brigade inclusive composée d'un(e) commis de cuisine et d'un(e) plongeur, avec pour missions : - Imaginer et créer des recettes gourmandes, équilibrées et de saison (entrées, plats, desserts, brunchs) - Réaliser, superviser et sublimer les préparations culinaires avec créativité - Transmettre votre savoir-faire : accompagner les travailleurs en situation de handicap dans l'apprentissage des gestes et techniques culinaires - Organiser le travail et répartir les tâches en tenant compte des capacités, compétences et rythmes de chacun - Installer un climat de confiance, de calme et de coopération - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de salle pour garantir un service fluide - Veiller au respect strict des règles H.A.C.C.P. - Faire vivre la carte : renouvellement, veille culinaire, innovation et plaisir des convives Ce que nous aimons chez[...]

photo Menuisier / Menuisière en industrie du bois

Menuisier / Menuisière en industrie du bois

Emploi Menuiserie - Charpente

Louviers, 27, Eure, Normandie

Vous travaillez 36h sur 4 jours du lundi au jeudi. Vous encadrez des jeunes en apprentissage. Vos missions : - Fabrication et pose d'atelier en bois - Fabrication et pose de fenêtres traditionnelles en bois - Fabrication et pose de portes en bois Vos avantages : - mutuelle d'entreprise - panier repas - prime de déplacement

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Maintenon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le Commis de Cuisine est un poste clé dans l'organisation de la cuisine et constitue la première étape structurante dans le parcours d'un professionnel des métiers culinaires. Véritable soutien de la brigade, il participe activement à la qualité des prestations proposées et contribue, par son comportement et son engagement, à l'image de l'établissement. Encadré(e) par le Chef de Cuisine, le Second et les Chefs de Partie, le Commis de Cuisine est avant tout dans une logique d'apprentissage, d'observation et de progression, au contact de professionnels expérimentés. Sous la responsabilité du Chef de Cuisine et de son équipe, le Commis de Cuisine a pour missions : - Participer à la mise en place des postes de travail avant les services - Réaliser les préparations préliminaires (épluchage, taillage, fonds, bases, etc.) - Aider à la production de plats simples dans le respect des fiches techniques - Assister au dressage des plats pendant le service - Participer aux différents services : petit-déjeuner, déjeuner et dîner - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises selon les procédures en vigueur - Nettoyer et entretenir le matériel, les équipements et les espaces de[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euros, proposant 100 métiers différents, le Département du Finistère cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 325 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses unités et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. La DTAS du Pays de Brest est en charge de mettre en œuvre les plans d'action du Département (plan handicap, plan bien vieillir, plan RSA, plan handicap, plan logement.). Les professionnels de la DTAS sont en charge d'accompagner au plus près du terrain les Finistériens en difficulté, en partenariat avec tous les acteurs publics ou associatifs qui interviennent dans ce champ. Sous l'encadrement du responsable d'équipe d'action sociale de proximité, le chargé d'accompagnement logement (H/F) participe à la mise en œuvre de la politique logement[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Saint-Julien-les-Rosiers, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement et aiderez ponctuellement à la cuisson. Vous suivrez une formation sur 12 mois. Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en magasin par un(e) tuteur(trice). - Vous avez le goût du commerce, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle - Vous procédez à la mise en rayon des marchandises, facing, rotation, tenue de la caisse. - Vous accueillez et conseillez les client(e)s

photo Contremaître / Contremaîtresse en industrie du bois

Contremaître / Contremaîtresse en industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONTREMAITRE H/F Seissan (32) - CDI - 42H Dans le cadre de son organisation industrielle, nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise implantée à Seissan (32 - Gers), un(e) Contremaître Production en CDI. Vos missions : Véritable relais entre la Direction et les équipes terrain, vous aurez un rôle central dans le pilotage de la production : Piloter l'activité de production sur plusieurs lignes : planification, organisation et répartition des tâches entre chefs d'équipe, conducteurs et opérateurs. Garantir la continuité de production : intervention directe en cas d'absence des chefs d'équipe ou conducteurs de ligne. Assurer la remise en conformité, les réglages machines et le bon fonctionnement des équipements. Veiller à l'atteinte des objectifs de cadence, qualité, coûts et délais, en lien étroit avec la Direction. Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) : productivité, taux de panne, qualité, coûts de maintenance. Manager, motiver et accompagner les chefs d'équipe et conducteurs de ligne ; assurer le lien managérial avec la Direction. Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et environnementales. Participer aux décisions techniques[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mont, 32, Gers, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour sa Plateforme Accompagnement, Inclusion, Répit (32) un(e) Moniteur.rice d'atelier polyvalent(e) en CDI à temps plein. Vous disposez d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou équivalent et d'une expérience minimum de 2 ans et/ou un titre de moniteur d'atelier (TMA). Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Quelles seront vos missions ? Sous la responsabilité du chef de service de l'ESAT, vous mettez en oeuvre, dans le cadre d'activités techniques, le projet d'établissement de l'ESAT et le projet professionnel des personnes en situation de handicap accueillies. Principales missions : - Concevoir, formaliser, mettre en oeuvre les projets professionnels dans le cadre des projets personnalisés, - Garantir et suivre les potentialités et les acquis des travailleurs de l'atelier afin de faire le lien avec les projets professionnels personnels, -[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut : Titulaire, CDI, CDD                                                                          Catégorie : B   Organisation du travail :         -          Poste à temps plein -          Horaires : 9h-17h -          Repos fixe -          Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l’organisation du service   Lieu de travail : Service social                                              Déplacements liés à la fonction : oui x non q   Suppléance (le cas échéant) : non   POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS HIÉRARCHIQUES   ·         Coordonnateur général des soins. ·         Cadre socio-éducatif   POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS FONCTIONNELLES   - Equipe médicale, paramédicale et sociale du service et des services de l’établissements - Prestataire interne à l’institution - Prestataire externe à l’institution      MISSIONS DU SERVICE   Le service social, accueille, informe, oriente, aide les patients (consultants ou hospitalisés) et leur famille, et leur assure écoute et soutien, dans le respect du secret professionnel. Il intervient au sein des différents pôles d’activités de MCO dans le cadre[...]

photo Automaticien roboticien / Automaticienne roboticienne

Automaticien roboticien / Automaticienne roboticienne

Emploi Editeurs logiciels - Software

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable du Service, vous collaborerez avec nos équipes pluridisciplinaires (Mécanique, Automatisme, Robotique, Informatique et Vision) et saurez mettre en oeuvre votre expertise technique pour répondre aux besoins de nos clients. Vos missions principales - Concevoir l'architecture des codes automates et robots, et rédiger l'analyse fonctionnelle de la machine. - Rédiger le cahier des charges électrique et réaliser des maquettages pour les faisabilités. - Programmer les automates (Schneider, Siemens, Beckhoff) et les robots intégrés (FANUC / STAUBLI / KUKA) sur la machine. - Programmer les IHM sur les plateformes du commerce (Siemens, Beckhoff) - Réaliser les tests nécessaires à toutes les étapes du projet, afin d'atteindre les performances attendues. - Effectuer la mise en service de la machine dans les ateliers Siléane et chez le client (30% de déplacements sur site client afin de voir la concrétisation de vos projets) - Réaliser le suivi de projet et la documentation technique - Encadrer une équipe de 3 à 4 collaborateurs. Issu d'une formation en Automatisme, avec des connaissances solides en Robotique, vous disposez d'une expérience de 7[...]

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Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe de conseillers d'entreprise, vous accompagnez et conseillez les agriculteurs dans la réalisation de leurs dossiers de demande d'aide PAC - Vérification des contours des ilots - Redécoupage des parcelles dans les ilots - Saisie de l'assolement - Vérification du respect de la conditionnalité - Saisie des données et vérification des engagements MAEC.. Vous participerez également à la vérification interne de la conformité des dossiers réalisés par l'ensemble des conseillers de la chambre d'agriculture de la Haute-Loire. En amont de la réalisation des dossiers, vous serez formé(e) à la réglementation et aux outils de déclaration. Contrat à durée Déterminée du 30 mars au 15 mai 2026 Temps plein- 35 h par semaine Lieu de travail : soit au siège au Le Puy En Velay, soit dans une des antennes à Saugues, Yssingeaux, Lantriac ou Brioude. - Niveau BTS agricole / BAC +3 ou première expérience dans le domaine du conseil agricole - Goût et aptitudes en informatique (TéléPAC, saisie et gestion de données ) - Bon relationnel, motivation pour le travail auprès d'un public d'agriculteurs - Aptitude en travail en équipe - Rigueur et autonomie - Débutant accepté[...]

photo Chef d'équipe paysagiste

Chef d'équipe paysagiste

Emploi Bricolage - Jardinage

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

Nous recherchons un Chef d'Équipe Paysagiste (H/F) , doté d'une solide expérience dans le domaine, même sans diplôme spécifique. l'expertise pratique et le savoir-faire sont nos priorités. Véritable pilier sur le terrain, vous pilotez les chantiers, fédérez votre équipe et garantissez des réalisations de qualité, dans le respect des délais et des normes. Rattachement : Conducteur de travaux. Vos missions au quotidien : -Organiser, coordonner et encadrer une équipe sur des chantiers d'aménagement extérieur. -Réaliser et superviser les travaux de maçonnerie paysagère : terrasses, murets, escaliers, allées, pavages, clôtures, gabions, bassins. -Préparer les sols, assurer les implantations, nivellements et fondations. -Participer aux travaux de végétalisation : plantations, engazonnement et arrosage. -Veiller à la sécurité des chantiers, à l'entretien du matériel et au respect des normes. -Être l'interlocuteur privilégié des clients sur site et assurer le suivi des travaux. Profil recherché : - Permis B obligatoire - Permis BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) Organisé(e) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre bon relationnel.[...]

photo Manager produits frais

Manager produits frais

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Manager Fruits et Légumes (H/F) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que Manager de ce rayon stratégique, vous serez responsable de la gestion et de la performance de la section Fruits et Légumes de notre hypermarché. Vous veillerez à offrir à nos clients des produits de qualité, tout en optimisant les coûts, les marges et en garantissant une expérience d'achat exceptionnelle. Missions : - Gestion des stocks et des approvisionnements : Veiller à la bonne gestion des stocks de fruits et légumes, effectuer les commandes en fonction des besoins, garantir la rotation des produits et minimiser les pertes. - Suivi de la qualité des produits : S'assurer de la fraîcheur et de la qualité des fruits et légumes proposés. Organiser les contrôles réguliers des produits pour éviter toute dégradation. - Optimisation de l'espace de vente : Agencer le rayon de manière attractive, en respectant les normes de présentation, et en mettant en valeur les produits en fonction des saisons et des promotions. - Animation de l'équipe : Encadrer, former et motiver l'équipe en charge du rayon, tout en assurant une bonne communication avec les autres services[...]

Ressources supplémentaires